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3.8妇女节活动方案

2025-11-08 12:00:30

问题描述:

3.8妇女节活动方案,真的急需帮助,求回复!

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2025-11-08 12:00:30

3.8妇女节活动方案】在每年的3月8日,我们迎来了属于女性的重要节日——国际妇女节。为弘扬尊重女性、关爱女性的社会风尚,增强员工之间的凝聚力和归属感,公司特制定本年度“3.8妇女节”活动方案,旨在通过丰富多彩的活动形式,让女性员工感受到企业的关怀与温暖。

一、活动主题

“致敬她力量,共筑美好未来”

二、活动时间

2025年3月8日(星期六)上午9:00—16:00

三、活动地点

公司多功能厅及周边区域

四、活动对象

全体女性员工(含正式员工、合同制员工)

五、活动内容安排

时间 活动内容 活动形式 负责人
9:00-9:30 签到与开场仪式 集体签到、领导致辞 行政部
9:30-10:00 女性健康知识讲座 专家现场讲解 医疗部门
10:00-11:30 手工DIY体验 分组进行手工制作 员工代表
11:30-12:30 午餐与自由交流 自助午餐、茶歇交流 后勤部
12:30-14:00 女性职场分享会 邀请优秀女性员工分享经验 人力资源部
14:00-15:30 团队拓展游戏 分组竞赛、团队协作 人力资源部
15:30-16:00 颁奖与合影留念 表彰优秀员工、集体合影 全体人员

六、活动亮点

1. 关注女性健康:邀请专业医生开展健康讲座,提升女性员工的健康意识。

2. 互动性强:通过手工DIY、团队游戏等环节,增强员工之间的沟通与合作。

3. 情感关怀:通过颁奖和合影,体现企业对女性员工的重视与认可。

4. 文化融合:结合职场分享与自由交流,营造开放包容的企业文化氛围。

七、注意事项

1. 活动期间请保持场地整洁,遵守秩序;

2. 参与活动需提前报名,确保活动顺利进行;

3. 如遇天气变化,部分户外活动将调整至室内进行;

4. 活动结束后,各部门负责人需整理反馈意见,为后续活动提供参考。

八、预期效果

通过本次“3.8妇女节”活动,不仅能让女性员工感受到来自公司的关爱与尊重,也能进一步激发她们的工作热情与归属感,为企业营造更加和谐、积极的工作氛围。

总结:

本次活动以“致敬她力量,共筑美好未来”为主题,结合知识普及、互动体验与情感交流,力求在轻松愉快的氛围中展现企业对女性员工的重视与支持。希望每位女性员工都能在这一天收获快乐与感动,继续在岗位上发光发热。

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