一次性买断工龄50岁退休可以吗的核心答案是：可以，但前提是参保人达到当前适用的法定退休年龄，并满足养老保险累计缴费年限、档案材料、岗位性质和退休申请流程等综合条件。所谓一次性买断工龄，在实务办理中通常对应劳动关系协商解除、获得一次性经济补偿并办理社保关系接续的情形。参保人到了对应年龄后，可以按政策申请退休；是否能在50岁申请退休，主要看性别、出生年月、原岗位类别、社保参保地、养老保险缴费记录以及延迟退休年龄政策的适用口径。只要年龄条件和缴费条件均符合，就可以按正常流程办理退休。
