💻✨试用期的时间有哪些规定？✨💻
发布时间：2025-04-11 06:52:11来源：
在职场中，试用期是许多公司用来评估新员工能力和适应性的阶段。那么，试用期的时间究竟有哪些规定呢？👀⏰
首先，试用期的时长通常与劳动合同期限挂钩。例如，《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年及以上固定期限或无固定期限合同，试用期最长为六个月。💼📊
其次，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。这意味着即使续签劳动合同，也不能再次设置试用期。🙅♀️🔄
此外，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并且不能低于当地最低工资标准。💰📈
合理合法的试用期安排不仅保护了企业和员工双方的利益，也体现了公平公正的原则。🌟🤝
职场小贴士 试用期权益
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